Sous une nouvelle direction, le Royaume-Uni a annoncé qu’il suspendait l’augmentation des salaires pour les visas familiaux.
Le seuil de salaire pour les visas familiaux est le revenu minimum qu’un résident britannique doit gagner pour faire venir son conjoint ou son partenaire au Royaume-Uni.
En avril, le gouvernement britannique a relevé le salaire annuel requis pour l’obtention d’un visa familial, ou revenu minimum requis (MIR), de 18 600 à 29 000 livres sterling.
Il devrait encoreaugmenter pour atteindre 38 700 £ au début de l’année 2025. Il s’agit de correspondre au même seuil de salaire annuel d’un travailleur qualifié.
L’augmentation prévue des salaires pour les visas familiaux sera suspendue jusqu’à ce que le comité consultatif sur les migrations (MAC) ait terminé son examen, selon un rapport de The Standard.
Cette décision intervient alors que l’impact du relèvement du seuil de salaire pour les visas familiaux fait l’objet d’un débat et d’une inquiétude considérables au sein de l’opinion publique.
Pas de retour en arrière pour les nouvelles politiques d’immigration légale
La ministre de l’intérieur, Yvette Cooper, a déclaré dans une lettre adressée au Parlement que les changements apportés à la politique d’immigration légale au début de l’année ne seraient pas annulés.
Il s’agit notamment de relever le seuil de rémunération des travailleurs qualifiés et d’interdire aux travailleurs du secteur de la santé et des soins d’amener des personnes à charge au Royaume-Uni, entre autres.
Elle a déclaré que le gouvernement travailliste soutenait ces changements et continuerait à les mettre en œuvre.
Toutefois, M. Copper a également annoncé qu’il n’y aurait « aucune autre modification » du seuil de salaire annuel actuel pour les visas familiaux.
Cela signifie que le MIR permettant à un citoyen britannique de faire venir son conjoint au Royaume-Uni restera fixé à 29 000 livres sterling.
Le parti travailliste avait prévu de demander au MAC d’enquêter sur les effets des nouvelles politiques du gouvernement en matière d’immigration légale.
Le MAC examinera notamment la possibilité d’empêcher les travailleurs migrants de faire venir leur famille au Royaume-Uni et d’augmenter les seuils salariaux.
Mme Cooper a confirmé qu’elle demanderait à l’organisme public indépendant de réexaminer l’augmentation des salaires pour les visas familiaux.
Elle a déclaré que les règles « doivent trouver un équilibre entre le respect de la vie familiale » et « la garantie du bien-être économique du Royaume-Uni ».
L’examen du MAC prendra en compte différents facteurs, notamment les implications économiques, l’impact sur les familles et les résultats en matière d’intégration.
Cette approche globale garantit que tout changement de politique sera fondé et équilibré.
Les raisons de l’augmentation des salaires pour les visas familiaux
L’augmentation du salaire pour les visas familiaux s’inscrit dans le cadre des efforts déployés par le gouvernement conservateur pour réduire l’immigration nette.
L’objectif est de faire en sorte que les personnes arrivant au Royaume-Uni puissent subvenir à leurs besoins et à ceux de leur famille sans dépendre des fonds publics.
L’augmentation des salaires pour les visas familiaux a suscité un débat important parmi les politiciens, les groupes de défense et le public.
Nombreux sont ceux qui affirment qu’elle pourrait entraîner des séparations de familles et des difficultés pour ceux qui ne peuvent pas atteindre le seuil le plus élevé.
Reunite Families UK (RFUK) a contesté la décision devant la Haute Cour, affirmant qu ‘elle viole les droits de l’enfant car elle sépare l’enfant d’un parent vivant en dehors du Royaume-Uni.
L’augmentation significative du MIR pourrait avoir un impact négatif sur de nombreuses familles, en particulier celles dont les revenus sont les plus faibles.
Une commission des Lords du Royaume-Uni a également souligné qu’elle affectait de manière disproportionnée certaines communautés et industries où les salaires sont généralement plus bas.
À l’inverse, certains conservateurs affirment que l’augmentation est nécessaire pour contrôler l’immigration et s’assurer que les migrants contribuent à l’économie.
Ils estiment que la pause dans l’attente de l’examen du MAC est une mesure prudente qui permet de répondre aux préoccupations tout en visant des contrôles plus stricts de l’immigration.
Les implications plus larges de l’augmentation des salaires pour les visas familiaux
Les exigences en matière de visas familiaux s’inscrivent dans le cadre d’une discussion plus large sur la politique d’immigration au Royaume-Uni.
Le ministre de l’intérieur a critiqué le précédent gouvernement conservateur pour son incapacité à remédier aux pénuries de compétences et à d’autres problèmes liés au marché du travail.
Cela a entraîné une augmentation du nombre de visas de travail et de migration à long terme délivrés par le Royaume-Uni à des ressortissants de pays non membres de l’UE.
Mme Cooper a souligné la nécessité d’une nouvelle approche qui relie la politique migratoire aux stratégies relatives aux compétences et au marché du travail.
Le Premier ministre Keir Starmer et la ministre de l’éducation Bridget Phillipson ont dévoilé un nouvel organisme gouvernemental, Skills England.
Skills England vise à combler les lacunes en matière de compétences et à créer de meilleures opportunités d’emploi pour la main-d’œuvre britannique.
Il vise à identifier les pénuries de compétences et à élaborer des programmes de formation pour préparer les travailleurs locaux afin de réduire la dépendance à l’égard des travailleurs migrants.
Elle se concentrera également sur l’alignement du système de compétences sur les besoins de l’industrie. Cela permettra aux jeunes Britanniques d’avoir accès à des formations et à des opportunités pertinentes.
Le gouvernement vise à gérer l’immigration de manière à ce qu’elle profite à l’économie britannique, tout en répondant aux préoccupations du public concernant les niveaux d’immigration.
Quelles sont les prochaines étapes pour les personnes qui souhaitent faire venir un partenaire au Royaume-Uni ?
La révision du MAC prendra plusieurs mois, pendant lesquels le salaire du visa familial restera fixé à 29 000 livres sterling.
Le ministre de l’intérieur a assuré qu’il n’y aurait aucun changement tant que l’examen n’aura pas été effectué et que ses conclusions n’auront pas été examinées en profondeur.
Il reste à voir si l’augmentation des salaires pour les visas familiaux, prévue pour le début de l’année 2025, sera adoptée.
Nombreux sont ceux qui attendront avec impatience les résultats de l’examen du MAC, car ils détermineront l’avenir des visas familiaux et de la politique d’immigration au Royaume-Uni.