Pour répondre aux inquiétudes concernant les niveaux d’immigration, les partis politiques du Royaume-Uni ont promis de plafonner les visas de travail chaque année.
Le Premier ministre britannique, Rishi Sunak, du parti conservateur, s’est engagé à plafonner les visas de travail et les visas familiaux sur une base annuelle s’il est réélu en juillet, a rapporté Reuters.
Les itinéraires de travail temporaire, tels que les travailleurs agricoles saisonniers, ne sont pas concernés par le plafond.
« En plafonnant le nombre de migrants chaque année, nous veillerons à ce que les services publics soient protégés et à ce que les logements ne soient pas surchargés », a-t-il déclaré lors du débat du 3 juin.
M. Sunak a ajouté que cela contribuerait également à garantir que le Royaume-Uni « apporte les compétences dont nos entreprises et le NHS (National Health Service) ont besoin ».
Sir Kier Starmer, du parti travailliste, qui se présente contre Sunak, s’est engagé à réduire le nombre de visas de travail.
Il entend cibler les employeurs qui exploitent le système migratoire du pays.
Selon le Financial Times, M. Starmer envisage de bannir ceux qui sous-payent les travailleurs et enfreignent les règles d’embauche à l’étranger.
Le chef du parti travailliste s’est également engagé à lier les lois sur l’immigration à la politique de formation professionnelle.
Ainsi, la forte demande de visas de travail dans des secteurs spécifiques conduira à la formation d’un plus grand nombre de travailleurs britanniques.
Les partis conservateur et travailliste n’ont pas précisé le nombre maximal de visas de travail annuels qu’ils autoriseraient s’ils étaient élus.
Le gouvernement demandera probablement au Comité consultatif sur les migrations (CCM) de recommander le niveau du plafond annuel pour les visas de travail.
Le Parlement britannique devra ensuite l’approuver avant qu’elle ne puisse être appliquée.
Réduire le solde migratoire du Royaume-Uni
Le solde migratoire est la différence entre le nombre de personnes qui immigrent au Royaume-Uni et celles qui en émigrent.
Le solde migratoire annuel du pays a atteint le chiffre record de 764 000 en décembre 2022.
Ces statistiques s’accompagnent également d’une augmentation du nombre de visas de santé et de soins et de visas pour personnes à charge délivrés.
Les dernières données de l’Office des statistiques nationales (ONS) montrent que le solde migratoire du Royaume-Uni a chuté de 10 % pour atteindre 685 000 en 2023.
Toutefois, les données ne reflètent pas encore pleinement l’effet des principaux changements de politique migratoire mis en œuvre au cours des quatre premiers mois de 2024.
Ces modifications de la politique d’immigration légale sont notamment les suivantes :
- La plupart des titulaires d’un visa d’étudiant et tous les travailleurs du secteur de la santé et des soins ne sont plus autorisés à faire venir des personnes à charge au Royaume-Uni.
- Les titulaires d’un visa d’étudiant ne seront pas autorisés à obtenir un visa de travail avant d’avoir terminé leurs études.
- Les entreprises de soins qui prévoient de parrainer des travailleurs étrangers doivent s’enregistrer auprès de la Care Quality Commission (CQC) afin de prévenir l’exploitation et les abus dans le secteur.
- Les travailleurs qualifiés doivent atteindre le seuil de salaire général majoré de 38 700 livres sterling.
- La liste des professions en pénurie (SOL) a été remplacée par la liste des salaires de l’immigration (ISL). Cette mesure garantit que les employeurs ne peuvent pas payer les travailleurs migrants moins cher que les travailleurs britanniques dans les professions en pénurie.
- Les demandeurs de visa familial doivent également satisfaire à une condition de revenu minimum plus élevée, à savoir 29 000 livres sterling. Le MIR passera à 38 700 £ au début de l’année 2025.
- Le gouvernement britannique a également augmenté la surcharge médicale annuelle pour l’immigration (IHS), qui s’élève désormais à 1 035 £ pour les adultes. L’IHS pour les enfants de moins de 18 ans, les étudiants et les participants au programme de mobilité des jeunes est désormais de 776 livres sterling.
Au cours des quatre premiers mois de l’année 2024, le Royaume-Uni a enregistré une forte baisse des demandes de visas d’étudiants à charge et de visas de travailleurs de la santé et des soins.
Dans l’ensemble, les demandes concernant les routes principales ont chuté de 24 %. Les principales voies d’accès sont les visas de travailleur qualifié, de travailleur de la santé et des soins, et d’étudiant.
Le gouvernement conservateur a également proposé des règles plus strictes en matière de conformité des visas d’étudiants et une répression des agents illégaux d’orientation des étudiants.
Le gouvernement britannique insiste sur le fait que les nouvelles politiques d’immigration légale permettent de réduire le solde migratoire du pays de 300 000 personnes.
La loi sur le Rwanda et l’augmentation du nombre de demandeurs d’asile
Sunak et Starmer sont tous deux d’accord pour mettre un terme au nombre croissant d’immigrés clandestins arrivant sur de petites embarcations par la Manche.
La loi Sunak sur la sécurité du Rwanda vise à empêcher les migrants illégaux d’arriver au Royaume-Uni par le biais de petites embarcations.
Elle a été introduite en 2022 et, après de nombreux obstacles juridiques, a été adoptée par le Parlement britannique en avril 2024.
La loi prévoit la relocalisation des migrants illégaux dans le pays d’Afrique de l’Est à partir du mois de juin.
Les demandes d’asile des personnes arrivées illégalement par de petites embarcations seront traitées au Rwanda.
Ils y resteront et commenceront une nouvelle vie si leur demande d’asile est acceptée.
En revanche, M. Starmer s’est montré ferme en refusant de maintenir la politique du Rwanda.
Il a indiqué que le nombre élevé de demandeurs d’asile depuis l’adoption de la loi sur le Rwanda rendait le plan coûteux.
L’immigration est un problème mondial
Alors que les partis politiques britanniques pèsent le pour et le contre d’une limitation des visas de travail, le débat sur la politique d’immigration se poursuit.
Si les plafonds annuels de visas de travail constituent une solution potentielle pour lutter contre l’immigration nette élevée, leur impact à long terme sur l’économie et la société reste incertain.
Les secteurs de la santé, de l’aide sociale, des technologies de l’information, de la construction et de l’ingénierie ont bénéficié de l’embauche de travailleurs étrangers.
Le plafonnement annuel des visas de travail pourrait nuire à l’économie et faire fuir les investissements étrangers.
Il est essentiel de trouver un équilibre entre la gestion de l’immigration et la prospérité économique pour définir la future politique d’immigration du Royaume-Uni.
Le Royaume-Uni n’est pas le seul pays à être confronté à des problèmes d’immigration.
Des politiques similaires ont été mises en œuvre dans d’autres pays avec plus ou moins de succès.